Entrevistadores solicitam usuário e senha do Facebook para participar de processo de seleção

Por , em 21.03.2012

Não é novidade que no mundo atual do trabalho os empregadores analisam os perfis do Facebook dos candidatos – já que, sabemos bem, a conta pode revelar muito sobre uma pessoa. Mas agora começaram a aparecer relatos de empresas que exigiram o usuário e senha da conta dos candidatos.

Saiu na mídia americana que Justin Bassett, que trabalha com estatística em Nova York, foi solicitado em uma entrevista de emprego para revelar seu usuário e senha do Facebook. O homem não quis mais o emprego, mas muitas pessoas podem estar necessitadas e não vão pensar duas vezes em entregar suas informações.

Podemos comparar da seguinte maneira: ver o perfil de alguém na internet é como olhar pela janela de sua casa (apesar de algumas serem muito pequenas), mas entregar seu login e senha é como dar as chaves da casa. É uma invasão de privacidade.

Você concorda? Isso já aconteceu com você? [GizModo]

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15 comentários

  • Falcone Big:

    Facebook é uma atividade social PRIVADA!!!
    As empresas que estão analisando a sua vida pessoal provavelmente não estão preocupadas com a sua capacidade profissional.

  • Samile Sama:

    Se eu já estiver mentindo no Facebook e for uma psicopata, como é que a empresa poderá saber? Nem os testes psicológicos das empresas são confiáveis! É cada uma que aparece!!!!

  • elias coelho:

    legal… Nem minha namorada que confio, quer…

  • Belinda:

    Empresa sem noção!

  • Flor de Lis:

    Primeiro querem sua senha no face, depois a sua senha do banco.

  • Abimael:

    Eu acredito que os entrevistadores desta empresa são mal informado ou estão com ma intenções.pois eles poderiam simplesmente criar uma pagina no facebook e enviar solisitação de amisade no momento da entrevista assim ñ daria tempo para esconder algum comentario que a pessoa tivesse feito ou algo postado.Seria só entrar no perfil do candidato.

  • Danilo Morães:

    Não tenho nada publicado que deva ser guardado a 7 chaves, então o único problema seria em apoiar uma atitude como essas. Em alguns casos, eu até apoiaria essa atitude, quando se trata de uma empresa com informações valiosas demais, para confiar num candidato qualquer. Principalmente porque hoje em dia, está cada vez mais difícil distinguir as pessoas, elas estão experts em se “mascarar”. E acredito que essa habilidade, tenha se desenvolvido com redes sociais.

    Mas não apoiaria isso numa empresa de xerox ou numa de cursos, por exemplo. Mas estatísticas…é de se pensar.

  • Vitor:

    O brasileiro TEM que enfiar na cabeça o seguinte: ” Não estou á venda!!!” Nós vendemos nossos préstimos profissionais…só! O atestado de antecedentes criminais já basta.

  • Eduardo:

    Claro que eu não concordo!
    Nem minha mulher tem meu usuário e senha do Facebook quem dirá um prospectivo empregador.

  • Lauro Rocha:

    Se me der a senha do banco da empresa, não vejo o menor problema.

    • Eduardo:

      kkkk….
      Magistral resposta!

  • AgoraQueSouRica:

    entregar senhas , seja elas quais forem ,até do simples facebook , é simplesmente absurdo…Eu também me recusaria a trabalhar numa empresa que age dessa forma..

  • Rolando Sanches:

    Nunca. O meu perfil pode falar muito sobre mim, mas essa atitude mostra muito da empresa: não tem ética e nem escrúpulos.

  • Elton:

    Hahaha no way!

  • Rafel:

    Na boa, ta todo mundo loco…

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